Adwokat Tomasz Kędra od 14 lat zajmuje się problematyką prawa oświatowego, współpracuje z największymi nauczycielskimi organizacjami związkowymi w południowej Polsce i jest specjalistą w zakresie:

  • prawa pracy,
  • prawa oświatowego (Karta Nauczyciela, ustawa Prawo oświatowe, ustawa o finansowaniu zadań oświatowych),
  • prawa ubezpieczeń społecznych, w tym z zakresu emerytur nauczycielskich i nauczycielskich świadczeń kompensacyjnych, jak również emerytur i rent z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych.

Pomoc prawna dla nauczycieli

Kancelaria specjalizuje się w pomocy prawnej dla nauczycieli. Nauczyciel może u nas liczyć na:

  • doradztwo i reprezentację w zakresie uprawnień i obowiązków wynikających z Kodeksu pracy, ustawy Karta Nauczyciela, ustawy Prawo oświatowe oraz wydanych na ich podstawie rozporządzeń.
    Kancelaria oferuje w szczególności pomoc w sprawach:

    • czasu pracy nauczycieli,
    • zasad wynagradzania nauczycieli,
    • zasad przyznawania dodatków do wynagrodzenia (dodatek funkcyjny, dodatek motywacyjny, dodatek za warunki pracy),
    • warunków obliczania i wypłacania wynagrodzenia za godziny ponadwymiarowe i godziny doraźnych zastępstw,
    • urlopów wypoczynkowych nauczycieli,
    • urlopów dla poratowania zdrowia,
    • emerytur nauczycielskich i nauczycielskich świadczeń kompensacyjnych,
    • uprawnień macierzyńskich i rodzicielskich,
    • ustalania i egzekwowania obowiązków dydaktycznych, opiekuńczych i wychowawczych oraz innych zajęć i czynności wynikających z zadań statutowych szkół i placówek.

     

  • pomoc w postępowaniu związanym z awansem zawodowym oraz oceną pracy i oceną dorobku zawodowego (ze szczególnym uwzględnieniem przepisów obowiązujących od dnia 1 września 2018 r. i od 1 września 2019 r, w tym również reprezentację w sprawach odwołań od decyzji o odmowie nadania stopnia awansu zawodowego i o stwierdzenie nieważności aktu nadania stopnia awansu zawodowego
  • reprezentację w postępowaniu sądowym (odwołania od kar porządkowych, odwołania od wypowiedzenia i rozwiązania stosunku pracy, sprawy o wynagrodzenie za pracę i inne świadczenia związane z pracą).
  • pomoc i reprezentację w przypadku wszczęcia i prowadzenia przeciwko nauczycielowi postępowania dyscyplinarnego za uchybienia godności zawodu nauczyciela i jego obowiązkom.
    • nauczyciel otrzyma wsparcie już na etapie postępowania wyjaśniającego, prowadzonego przez rzecznika dyscyplinarnego (zapoznanie z zarzutami, ustalenie linii obrony, udział w przesłuchaniach świadków, omówienie grożących kar dyscyplinarnych, sporządzenie pism i odwołań w toku postępowania,),
    • oferujemy również pomoc w sprawie zawieszenia nauczyciela w pełnieniu obowiązków z uwagi na popełnienie czynów naruszających prawa i dobro dziecka;
    • nauczyciel uzyska pomoc na etapie postępowania dyscyplinarnego przed komisją dyscyplinarną dla nauczycieli przy wojewodzie (udział w rozprawie dyscyplinarnej), jak również na etapie postępowania odwoławczego od niekorzystnego orzeczenia dyscyplinarnego, w tym w zakresie sporządzenia odwołania od orzeczenia komisji dyscyplinarnej pierwszej instancji oraz udziału w rozprawie przed odwoławczą komisją dyscyplinarną.

Obsługa prawna placówek oświatowych

Kancelaria oferuje kompleksową obsługę prawną publicznych i niepublicznych placówek oświatowych, w tym przede wszystkim:

  • zakładanie i organizacja placówek oświatowych,
  • doradztwo prawne w zarządzaniu placówką: przy zatrudnianiu nauczycieli i innych pracowników, ustaleniu wymiaru etatu, nadawaniu stopni awansu zawodowego, sprawach dot. organów prowadzących i innych,
  • sporządzanie i analiza statutów, regulaminów, instrukcji oraz innych aktów wewnątrzzakładowych.

Dotacje dla placówek oświatowych

Kancelaria zapewnia wsparcie w kwestiach dotyczących dotacji dla placówek oświatowych. Nasz Klient może liczyć na:

  • audyt rozliczenia dotacji oświatowych,
  • doradztwo i sporządzanie opinii prawnych w zakresie bieżących problemów w szczególności związanych z przepisami ustawy o finansowaniu zadań oświatowych (zatrudnianie nauczycieli na podstawie umowy o pracę, rozliczenie dotacji na dzieci niepełnosprawne itp.),
  • pomoc prawną w zakresie decyzji o zwrocie dotacji nienależnie pobranej lub wykorzystanej niezgodnie z przeznaczeniem,
  • wsparcie w sporach z jednostkami samorządu terytorialnego,
  • reprezentację przed Samorządowym Kolegium Odwoławczym i Wojewódzkim Sądem Administracyjnym.